Jobs Arnold Kontz Group - Arnold Kontz Group
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Jobs Arnold Kontz Group
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Arnold Kontz Group recrute :
Arnold Kontz Group est une entreprise familiale luxembourgeoise centenaire, spécialisée dans le commerce automobile et de cycles, disposant d’une excellente réputation d’employeur. Dans le cadre de la mise en place de son Plan du 2ème Centenaire, Arnold Kontz Group recrute pour entrée en fonction immédiate ou à convenir :
HÔTE(SSE) D’ACCUEIL (F/M)
disposant :
d’un diplôme de fin d’études secondaires ;
d’une maitrise du Pack Office ;
d’une excellente présentation et d’une parfaite élocution ;
de qualités relationnelles développées : accueil et disponibilité, dynamisme, sens du service et de l’accueil ;
d’un esprit de synthèse et d’une capacité d’analyse aisée ;
d’une approche commerciale et d’un sens accru de l’organisation ;
d’une résistance au stress ;
d’une parfaite connaissance des langues luxembourgeoise, anglaise et française. Toute autre langue constitue un atout.
avec comme mission :
de gérer l’accueil physique des clients ;
de gérer le standard téléphonique ;
de gérer l’attente des visiteurs ;
d’effectuer la gestion de petits travaux administratifs.
CONSEILLER COMMERCIAL VEHICULES NEUFS (F/M)
disposant :
• d’un diplôme d’études secondaires commerciales ;
• d’une excellente maîtrise du luxembourgeois, français, allemand, (le portugais ou l’anglais constituent un avantage) ;
• d’une expérience dans la vente, de préférence dans le secteur automobile ;
• d’une connaissance approfondie du marché de l’automobile et de ses tendances ;
• d’un esprit d’équipe ;
• d’une grande aisance relationnelle.
avec pour missions :
• d’assurer le suivi des objectifs quantitatifs et qualitatifs établis pour le département VN ;
• de garantir la bonne coordination du département VN avec les autres départements ;
• d’assurer le suivi des contacts.
Permis B exigé
Type de contrat : CDI
Expérience exigée
UN EMPLOYÉ ADMINISTRATION/ACCUEIL ASTON MARTIN (F/M)
Disposant :
• d’un diplôme secondaire supérieur
• d’une présentation irréprochable
• d’un sens développé du service destiné à une clientèle exclusive
• d’une parfaite connaissance de la langue française, anglaise et luxembourgeoise
• de la capacité de travailler en équipe et possédant également un esprit d’initiative
• d’une bonne expérience dans l’accueil haut-de-gamme
Avec comme mission:
• d’être l’ambassadeur et l’interlocuteur privilégié de notre clientèle
• d’effectuer la partie administrative dont les immatriculations des véhicules
Permis B exigé - Type de contrat : CDI - Expérience exigée
UN CONSEILLER SERVICE APRÈS-VENTE EXPÉRIMENTÉ (F/M)
Disposant :
- d’un CATP de préférence en technique automobile,
- d’un sens accru de l’organisation,
- d’une parfaite connaissance des langues luxembourgeoise, anglaise et française, (Toute autre langue constitue un atout.)
- de qualités relationnelles développées,
- d’un sens pédagogique pour l’explication des modes d’intervention,
- d’une approche commerciale,
Avec comme missions :
- de gérer l’accueil et le suivi des clients de l’atelier,
- d’effectuer la planification des rendez-vous avec les clients,
- d’établir les devis de réparations et les fiches de travail,
- d’effectuer le suivi des véhicules,
- de suivre les flux d’information entre la réception et l’atelier.
Permis B exigé
Type de contrat : CDI
Expérience exigée
UN SENIOR LEGAL ADVISOR à mi-temps (F/M)
Disposant :
- d’un diplôme d’études Universitaires d’un niveau supérieur ou égal à une Licence en Droit
- d’une bonne expérience professionnelle en tant que juriste dans une entreprise ou en tant qu’avocat au Luxembourg
- de bonnes capacités linguistiques et rédactionnelles en français et savoir communiquer en luxembourgeois
Avec comme mission :
- d’accompagner les responsables de la concessions dans toutes les questions d’ordre juridique
- d’être l’interlocuteur privilégié dans tous les dossiers juridiques concernant les activités du groupe
- de veiller à ce que l’entreprise soit à jour et conforme par rapport aux contraintes et obligations légales.
- de rédiger, d’adapter, d’approuver des documents juridiques de toute sorte, entre autres dans les domaines du droit commercial, du droit du travail, du droit des sociétés et des baux.
Type de contrat : CDI
Expérience exigée
UN REAL ESTATE & FACILITY MANAGER (F/M)
Disposant :
- d’une bonne expérience dans la coordination de travaux sur chantiers
- de connaissances des procédures administratives et légales luxembourgeoises dans le secteur du bâtiment
- d’aptitudes managériales pour diriger une ou plusieurs petites équipes.
Avec comme mission :
- de coordonner les travaux lors de projets de construction et de transformation actuels et futurs.
- d’assurer le suivi de la maintenance de l’infrastructure immobilière du groupe Arnold Kontz.
- de mettre en place et à jour des plans de maintenance.
- de participer à la gestion de l’expansion du patrimoine immobilier du groupe.
- de faire le suivi et les mises-à-jours des différentes autorisations concernant les bâtiments
- d’être l’interlocuteur privilégié pour toutes questions internes et externes relatives aux bâtiments.
Permis B exigé
Type de contrat : CDI
Expérience exigée
UN CUSTOMER SATISFACTION MANAGER (F/M)
Disposant :
- d’une bonne expérience dans la gestion du relationnel client et de la gestion d’éventuelles plaintes.
- des compétences pour assurer un suivi régulier et une analyse d’indicateurs de satisfaction
- des capacités de motivation d’équipes commerciales
- de bonnes capacités linguistiques et rédactionnelles en français, allemand, anglais et de préférence en luxembourgeois.
Avec comme mission :
- de réaliser et d’analyser des enquêtes satisfaction client
- d’accompagner les responsables et l’ensemble des collaborateurs dans la mise en place de procédures avec le but de maintenir la satisfaction client au plus haut niveau
- de gérer d’éventuelles plaintes client et d’en assurer le suivi
- de veiller à ce que le client soit en toutes circonstances au centre des préoccupations du groupe Arnold Kontz
Permis B exigé
Type de contrat : CDI
Expérience exigée
MECANICIEN AUTOMOBILE (F/M)
Disposant :
- d’une formation en mécanique ainsi que des notions en carrosserie automobile.
- d’une bonne connaissance théorique et une solide expérience pratique de la mécanique et des connaissances en carrosserie automobile.
- de bonnes capacités d’analyse.
- de précision, de fiabilité et d’intégrité.
Avec comme missions :
- d’exécuter des travaux de base en carrosserie tout en suivant les prescriptions constructeurs,
- d’assurerez le suivi des objectifs qualitatifs.
- de faire preuve d’autonomie et d’expertise quant à la recherche de pannes,
Permis B exigé
Type de contrat : CDI
Expérience exigée
MÉCATRONICIENS EXPÉRIMENTÉS (F/M)
Type de contrat : CDI
Expérience exigée : 5 ans
Profil :
- Vous avez un DAP en mécanique automobile.
- Vous avez une bonne connaissance théorique et une solide expérience pratique de la mécanique automobile.
- Vous avez des connaissances en électricité/électronique
- Connaissance en anglais constituent un plus
Missions :
- Vous savez exécuter les travaux de réparation classiques suivant les prescriptions constructeurs.
- Vous savez faire preuve d’autonomie et d’expertise quant à la recherche de pannes
Date de début envisagée : Dès que possible
Permis B exigé
Vous pensez être qualifié(e) pour un de ces postes ? Alors faites-nous parvenir votre candidature avec CV détaillé et photo d’identité à : Arnold Kontz Group - Service Recrutement BP 1762 L-1017 Luxembourg ou par mail à recrutement@arnoldkontz.lu.
